채용공고
[CJ CGV] 인사담당 노무사 경력사원 채용
- 경력
주관사 | |||||||
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모집부문 |
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모집인원 | 0 명 | ||||||
문의처 |
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전형절차 |
1차 : 서류전형 |
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지원자격 |
• 노무사 자격증 (필수) • 노사 / 조직문화 관리 有 경험자 • 조직문화 마스터플랜 수립 및 실행 • 일하기 좋은 일터를 만들기 위한 각종 제도 수립 / 실행 • 기타 HR 기능(기획, 운영 등) 경험 |
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기타정보 | [업무내용: CGV 인사담당 노무사]
- 노무 리스크 관리 / 방지 및 대응 - 조직문화 전략 수립 및 조직활성화를 위한 관련 과제 기획/실행 - 조직문화 관련 인사전략 기획,제도 수립 및 개선 - 노사 관리를 위한 조직 동향 / 이슈 파악 및 해결 - 임직원 고충처리 / 지원 |
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회사소개 |
CJ CGV는 지난 1998년 CGV강변에 국내 최초 멀티플렉스 도입을 시작으로 영화관람의 새로운 트렌드를 이끌어 왔습니다. 2011년에는 컬처플렉스 복합문화공간 1호점 CGV 청담씨네시티를 열며, 극장에서 다양한 문화와 새로운 라이프스타일을 즐길 수 있는 '컬처플렉스' 시대를 열었습니다. ‘더 프라이빗 씨네마’, ‘씨네드쉐프’, ‘골드클래스’, ‘템퍼시네마’, ‘씨네 라이브러리’ 등 관객에게 새로운 문화적 경험을 선사하는 상영관을 선보였고, ‘4DX’, ‘스크린X’, ‘스피어X’ 등 영화관 3S(Sound, Seat, Screen)의 기술적 진화를 통해 극장사업자로서 경쟁력을 한층 강화했습니다.
이처럼 차별화된 서비스 노하우와 경험을 바탕으로 CJ CGV는 터키, 중국, 베트남, 미얀마, 인도네시아, 미국 등 해외시장에도 성공적으로 진출, 한류콘텐츠와 ‘K-무비’를 전파하는 플랫폼 역할을 수행하고 있습니다. 중국에는 지난 2006년 CGV 상해 다닝을 오픈하며 처음 진출했습니다. '컬처플렉스', '차별화', '상생'을 포인트로 삼아 성공적으로 확장, 17년 11월 기준 총 93개 극장을 운영하고 있습니다. CGV는 베트남에서도 총 52개 극장을 운영하며 시장점유율 1위를 기록, 한류콘텐츠 플랫폼의 역할을 톡톡히 수행하고 있습니다. 인도네시아에서도 38개 극장, 미얀마에서도 7개 극장을 운영, 동남아시아 시장에서 빠른 속도로 영역을 넓혀가고 있습니다. 또한 2016년에는 터키에 진출하여 17년 11월 기준 총 95개의 극장을 운영 중입니다. 이처럼 CGV는 국내외에 430여개 극장을 통해 세계 속 관객과 호흡하며 ‘영화 그 이상의 감동’의 가치를 실현해 나가는 Global Top 5 극장 사업자로 자리매김해 나가고 있습니다. |
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