직무정보

인사

ROLE

  인사(HRM)업무는 크게 채용 및 인력운영 파트와 인사기획파트로 나눌 수 있습니다.
채용 및 인력운영은 조직이 큰 틀과 사업방향에 따라 원활히 운영될 수 있도록 적재적소에 인력을 배치하고 지원하는 역할을 수행합니다. 채용/인력운영 담당자는 채용부터 퇴직까지 일련의 모든 과정들을 다루고 있으며, 그러기 위해 사업수행 중에 발생되는 조직의 요구(NEEDS)와 이슈에 대해 항상 귀 기울여야 합니다.
인사기획업무는 크게 성과주의 인사제도 직무관리, 인원 및 인건비의 경영계획 수립과 현황 분석, 보상제도의 기획 및 운영, 평가제도의 기획 및 운영, 임직원 포상업무 지원, 대내외적 인사관련 요청업무 수행 등 여섯 가지 정도로 분류할 수 있습니다.

QUALIFICATION

  인사부문은 임직원의 다양한 생각, 의견을 수용할 수 있는 폭넓은 사고력, 수용성을 항상 견지하고 있어야 하며 창의, 도전, 정직, 팀워크, 존중, 고객이라는 CJ Values를 기반으로 하는 가치실천을 지원할 수 있는 역량을 필요로 합니다.
또한 조직 운영상 발생하는 수많은 커뮤니케이션을 원활히 할 수 있는 의사소통능력, 조직의 변화를 앞서 이끌어 갈 수 있는 변화 주도자로서의 리더십, 조직 내에서 발생하는 이슈를 정확히 분석, 파악하여 올바른 방향으로 제시할 수 있는 문제분석 및 해결능력이 필요합니다. 이에 부가하여 기본적으로 사람을 존중하고 사랑할 수 있는 따뜻한 마음이 바탕에 깔려 있어야 합니다. 이러한 기본적인 역량요소 외에 채용, 평가보상, 조직문화관리, 인력운영에 필요한 지식과 노하우를 가지고 있다면 더욱 좋을 것입니다.

CAREER PATH&VISION

  우수한 인재의 확보와 유지, 육성은 기업경영을 위한 중요한 과제가 되었습니다. 이러한 차원에서 볼 때 인사관리부문도 향후 지속적으로 최고경영층의 관심과 지원이 이루어질 것으로 예상됩니다.
CJ오쇼핑 인사부문에서 자신의 업무 경력을 쌓아 가는 동안 다음 몇 가지의 장기적 비전을 가질 수 있다고 생각됩니다.
우선 인사관리의 전문성 개발을 통해 최고로 인정받는 인사부문 전문가로서 경력경로를 설계하는 것입니다. 각 부문 전문가가 빈약한 한국의 현실에서 인사부문 전문가로서의 역량을 키워간다면 이를 통해 얻는 개인의 성취감, 발전을 기대할 수 있을 것입니다.
다음으로 CJ오쇼핑의 인사관리 부문을 체계적으로 경험한 후, 인사부문의 선두주자(Head)로 성장하여 본인이 펼치고 싶은 이상적인 CJ 인사 전략을 전개해 볼 수 있습니다. 자신이 직접 인사관리의 체험을 통해 이슈를 발굴하고 발전방향을 구상하는 꿈을 꿀 수 있습니다.

INTERVIEW

  Q. CJ is, 당신에게 CJ란?
CJ는 ‘꿈’이다. 인사담당자가 되고 싶은 꿈을 실현시켜 준 곳임과 동시에 미래의 꿈을 실현시켜 나아갈 곳이기 때문이에요.

  Q. 현재 담당하고 계신 직무에 대해 소개 부탁 드려요.
인사직무로 입사하여 현재 CJ오쇼핑 인사팀 인력운영파트에서 채용 업무를 하고 있어요. 각 부서에 적합한 인재를 선발하기 위한 전 과정에 참여하고, 지원자와 현업 부서간의 효과적인 커뮤니케이션을 위해 노력하고 있습니다.

  Q. 어떤 동기를 갖고 해당 직무에 지원하게 되었나요?
인사관리, 조직행동론, 심리학 등의 과목을 수강하면서 인사직무에 대한 흥미를 느꼈고, 활발하고 사람들과 대화하는 것을 좋아하는 성격을 지니고 있어 가장 잘 수행할 수 있는 업무라는 확신이 들어 지원하게 되었습니다.

  Q. 특별히 CJ, 그리고 해당 계열사를 선택한 이유가 있나요?
CJ그룹의 성장가능성을 보고 지원했어요. 컨텐츠, 신유통 등 다양한 신 사업들을 펼치고 있어서 가까운 미래에 1등기업이 된다는 확신이 있었어요. 그 중 CJ오쇼핑은 중국, 베트남, 일본 등으로 진출하여 가장 Globlalization에 가까운 기업이고 대학시절 유통업계에서 아르바이트, 인턴을 경험하면서 유통업에 대한 매력을 느꼈기 때문에 지원하게 되었어요.

  Q. 마지막으로, CJ인이 될 지원자들에게 한 마디 부탁 드려요.
현재 진행형인 Globalization,‘님’문화를 바탕으로 한 수평적인 조직문화를 경험하고, 인사담당자로서 CJ의 미래를 이끌어가고 싶은 분들은 꼭 함께해요~!